Резюме «Менеджер по аренде» в Сходне

Найдено 16 резюме
После регистрации будет доступно 32 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 10:15
120 000 Р 32 года Сходня стаж 9 лет и 3 месяца
Руководитель отдела продаж 5 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
JJ –GROUP торговая компания (производство, продажа, товаров для туризма и рыбалки)
Активное развитие 9 брендов на территории России, товарной группы: лодочные моторы, лодки, стеклопластиковые лодки, прицепы, товары для рыбалки и туризма, одежда. Развитие дилерской сети. Активный поиск и работа с дилерами (поиск базы, холодные звонки, отправка КП). Ведение деловых переговоров с новыми и текущими дилерами. Разработка стратегии и определение приоритетов развития на в вереной територии. Бюджетирование и планирование продаж, построение эффективной системы дистрибуции. Формирование маркетинговой, ассортиментной, ценовой и рекламной политики региона. Анализ деятельности конкурентов. Разработка мероприятий по стимулированию продаж. Оперативное решение всех возникающих вопросов. Еженедельная и текущая отчетность, отслеживание. Консультирование дилеров по различным вопросам (по продукции, наличию, документообороту и т.п.) Выполнение плана продаж Участие в выставках и конференциях Обеспечение развития продаж, увеличение числа клиентов, партнеров и объема продаж, холодный поиск. Решение сложных конфликтных ситуаций. Проведение переговоров с потенциальными партнерами и поддержание продуктивных отношений с постоянными клиентами. Создание совместных рекламных мероприятий Ведение и управление продажами, прогнозирование, планирование продаж. Обеспечение выполнения плановых показателей. Отслеживание остатков клиентов. Анализ показателей по продажам. Подготовка коммерческих предложений, заключение договоров. Управление отделом продаж (стратегическое и операционное планирование продаж, контроль соблюдения коммерческого плана, прогнозирование и анализ экономических показателей отдела, постановка задач, оценка работы, участие в подборе. Достижения: За первые 4 месяца работы лично ездила к 90% партнеров подписала договор с четыремя крупными компаниями Москвы увеличив продажи в 10 раз. По текущей базе клиентов увеличила продажи в 2 раза. с 1 марта 2013 переведена менеджером региональных продаж ПФО направление рыбалка, электроника, туризм, лодки и лодочные моторы. За 1,5 года в ПФО увеличила обьем продаж в 2 раза В октябре 2014 года назначена на должность руководителя ПФО, СЗФО и ДФО по направлению лодки пвх, лодочные моторы, прицепы, лодки стеклопластиковые. За 1 год в СЗФО и ДФО увеличила продажи в 2,5 раза Командировки по всем городам на выделенной земле. На месте принятие решения по работе с партнером и составления предложений.
Юрист, юрисконсульт, Инженер отдела закупок, Начальник отдела закупок скрыть
Обновлено 25 мая
По договоренности 23 года Сходня готов к переезду Английский (Базовый) стаж 11 месяцев
Ведущий специалист комитета по экономике 4 месяца (по апрель 2018)
Администрация муниципального образования Светлинский район
- Предоставление земельных участков на правах аренды - Заключение договоров - Контроль за поступлением арендной платы за землю, помещения - Списание задолженности по арендной плате за землю, помещения - Претензионно – исковая работа - Осуществление муниципального земельного контроля - Ведение реестра муниципального имущества района - Проведение конкурсов и аукционов на право заключения договоров аренды
500 Р за вакансию в Сходне
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru
Обновлено 18 апреля
По договоренности 31 год Сходня стаж 9 лет и 4 месяца
Менеджер по аренде 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
АльфаМонолит
Cфера деятельности: Аренда строительного оборудования. Должность: Менеджер по аренде Обязанности: * Сдача в аренду опалубочную систему АльфаТех. * Продажи * Активный поиск клиентов. * Работа с существующей и потенциальной клиентской базой * Оформление документов (договоров) для сдачи в аренду оборудования * Контроль исполнения проектов и удовлетворенности клиентов * Ведение оперативной документации, подготовка отчетов * Заключение и ведение договоров, ведение клиентской базы * Работа на профильных выставках и семинарах с целью продвижения услуг компании
Менеджер по продажам, Менеджер, Альпинист промышленный скрыть
Обновлено 18 апреля
По договоренности 31 год Сходня стаж 9 лет и 4 месяца
Менеджер по аренде 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
АльфаМонолит
Cфера деятельности: Аренда строительного оборудования. Должность: Менеджер по аренде Обязанности: * Сдача в аренду опалубочную систему АльфаТех. * Продажи * Активный поиск клиентов. * Работа с существующей и потенциальной клиентской базой * Оформление документов (договоров) для сдачи в аренду оборудования * Контроль исполнения проектов и удовлетворенности клиентов * Ведение оперативной документации, подготовка отчетов * Заключение и ведение договоров, ведение клиентской базы * Работа на профильных выставках и семинарах с целью продвижения услуг компании
Менеджер по продажам, Менеджер, Альпинист промышленный скрыть
Обновлено 28 февраля 2017
По договоренности 36 лет Сходня готов к переезду в Санкт-Петербург Английский (Свободно владею) стаж 11 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 2 года и 8 месяцев (по апрель 2015)
ЗАО ТГК «Вега» - Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center, 1000 номеров категории 4*
- организация и контроль работы направлений "Эксплуатация" и "Обслуживание гостей" - обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования аппаратного комплекса компании - составление и контроль исполнения бюджета доходов и расходов подчиненных направлений - разработка стратегии развития подчиненных направлений в соответствии со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - анализ и описание бизнес-процессов компании, выявление контрольных и "болевых" точек, оптимизация бизнес-процессов - участие в регламентации деятельности компании - участие в разработке и внедрении стандартов компании - участие в разработке концепции продажи гостиничных услуг через глобальные системы электронной дистрибуции (GDS / IDS) - контроль исполнения положений нормативной и распорядительной документации, стандартов компании - сбор информации о новшествах и актуальных тенденциях в индустрии гостеприимства, новых технологиях, подходах и пр., анализ целесообразности их применения в Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - постановка целей, определение степени их достижения, оперативный контроль и координация деятельности сотрудников подчиненных направлений. Достижения: - стратегия развития по подчиненным направлениям приведена в соответствие со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - повышена надежность и отказоустройчивость аппаратного комплекса отеля - совокупный фонд оплаты труда по находящимся в подчинении структурным подразделениям сокращен на 30 % (уменьшение численности сотрудников, перераспределение должностных обязанностей, отказ от дублирования функций и пр.) - совокупные расходы на содержание аппаратного комплекса сокращены на 40 % - перестроена Wi-Fi инфрастуктура, позволившая повысить уровень удовлетворенности гостей качеством Wi-Fi сервиса отеля с 40 % (октябрь 2012 г.) до 82 % (апрель 2015 г.) - внедрена система управленческого учета (Бюджетирование – Казначейство – Управленческий учет) по центрам финансовой ответственности и бизнес-направлениям, существенно повысившая «прозрачность» бизнеса для Руководства и Собственника.
Региональный менеджер по Южному Федеральному Округу РФ, Начальник Отдела внедрения операционных систем, Специалист по организационному планированию, Консультант по гостиничным технологиям / Менеджер проектов, Начальник смены Службы приема гостиницы Katerina – City, ранее – Ночной аудитор скрыть
Обновлено 28 февраля 2017
По договоренности 36 лет Сходня Английский (Свободно владею) стаж 11 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 2 года и 8 месяцев (по апрель 2015)
ЗАО ТГК «Вега» - Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center, 1000 номеров категории 4*
- организация и контроль работы направлений "Эксплуатация" и "Обслуживание гостей" - обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования аппаратного комплекса компании - составление и контроль исполнения бюджета доходов и расходов подчиненных направлений - разработка стратегии развития подчиненных направлений в соответствии со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - анализ и описание бизнес-процессов компании, выявление контрольных и "болевых" точек, оптимизация бизнес-процессов - участие в регламентации деятельности компании - участие в разработке и внедрении стандартов компании - участие в разработке концепции продажи гостиничных услуг через глобальные системы электронной дистрибуции (GDS / IDS) - контроль исполнения положений нормативной и распорядительной документации, стандартов компании - сбор информации о новшествах и актуальных тенденциях в индустрии гостеприимства, новых технологиях, подходах и пр., анализ целесообразности их применения в Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - постановка целей, определение степени их достижения, оперативный контроль и координация деятельности сотрудников подчиненных направлений. Достижения: - стратегия развития по подчиненным направлениям приведена в соответствие со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - повышена надежность и отказоустройчивость аппаратного комплекса отеля - совокупный фонд оплаты труда по находящимся в подчинении структурным подразделениям сокращен на 30 % (уменьшение численности сотрудников, перераспределение должностных обязанностей, отказ от дублирования функций и пр.) - совокупные расходы на содержание аппаратного комплекса сокращены на 40 % - перестроена Wi-Fi инфрастуктура, позволившая повысить уровень удовлетворенности гостей качеством Wi-Fi сервиса отеля с 40 % (октябрь 2012 г.) до 82 % (апрель 2015 г.) - внедрена система управленческого учета (Бюджетирование – Казначейство – Управленческий учет) по центрам финансовой ответственности и бизнес-направлениям, существенно повысившая «прозрачность» бизнеса для Руководства и Собственника.
Региональный менеджер по Южному Федеральному Округу РФ, Начальник Отдела внедрения операционных систем, Специалист по организационному планированию, Консультант по гостиничным технологиям / Менеджер проектов, Начальник смены Службы приема гостиницы Katerina – City, ранее – Ночной аудитор скрыть
Обновлено 28 февраля 2017
По договоренности 36 лет Сходня готов к переезду в Псков, Белгород Английский (Свободно владею) стаж 11 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 2 года и 8 месяцев (по апрель 2015)
ЗАО ТГК «Вега» - Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center, 1000 номеров категории 4*
- организация и контроль работы направлений "Эксплуатация" и "Обслуживание гостей" - обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования аппаратного комплекса компании - составление и контроль исполнения бюджета доходов и расходов подчиненных направлений - разработка стратегии развития подчиненных направлений в соответствии со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - анализ и описание бизнес-процессов компании, выявление контрольных и "болевых" точек, оптимизация бизнес-процессов - участие в регламентации деятельности компании - участие в разработке и внедрении стандартов компании - участие в разработке концепции продажи гостиничных услуг через глобальные системы электронной дистрибуции (GDS / IDS) - контроль исполнения положений нормативной и распорядительной документации, стандартов компании - сбор информации о новшествах и актуальных тенденциях в индустрии гостеприимства, новых технологиях, подходах и пр., анализ целесообразности их применения в Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - постановка целей, определение степени их достижения, оперативный контроль и координация деятельности сотрудников подчиненных направлений. Достижения: - стратегия развития по подчиненным направлениям приведена в соответствие со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - повышена надежность и отказоустройчивость аппаратного комплекса отеля - совокупный фонд оплаты труда по находящимся в подчинении структурным подразделениям сокращен на 30 % (уменьшение численности сотрудников, перераспределение должностных обязанностей, отказ от дублирования функций и пр.) - совокупные расходы на содержание аппаратного комплекса сокращены на 40 % - перестроена Wi-Fi инфрастуктура, позволившая повысить уровень удовлетворенности гостей качеством Wi-Fi сервиса отеля с 40 % (октябрь 2012 г.) до 82 % (апрель 2015 г.) - внедрена система управленческого учета (Бюджетирование – Казначейство – Управленческий учет) по центрам финансовой ответственности и бизнес-направлениям, существенно повысившая «прозрачность» бизнеса для Руководства и Собственника.
Региональный менеджер по Южному Федеральному Округу РФ, Начальник Отдела внедрения операционных систем, Специалист по организационному планированию, Консультант по гостиничным технологиям / Менеджер проектов, Начальник смены Службы приема гостиницы Katerina – City, ранее – Ночной аудитор скрыть
Обновлено 28 февраля 2017
По договоренности 36 лет Сходня готов к переезду в Тверь Английский (Свободно владею) стаж 11 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 2 года и 8 месяцев (по апрель 2015)
ЗАО ТГК «Вега» - Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center, 1000 номеров категории 4*
- организация и контроль работы направлений "Эксплуатация" и "Обслуживание гостей" - обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования аппаратного комплекса компании - составление и контроль исполнения бюджета доходов и расходов подчиненных направлений - разработка стратегии развития подчиненных направлений в соответствии со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - анализ и описание бизнес-процессов компании, выявление контрольных и "болевых" точек, оптимизация бизнес-процессов - участие в регламентации деятельности компании - участие в разработке и внедрении стандартов компании - участие в разработке концепции продажи гостиничных услуг через глобальные системы электронной дистрибуции (GDS / IDS) - контроль исполнения положений нормативной и распорядительной документации, стандартов компании - сбор информации о новшествах и актуальных тенденциях в индустрии гостеприимства, новых технологиях, подходах и пр., анализ целесообразности их применения в Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - постановка целей, определение степени их достижения, оперативный контроль и координация деятельности сотрудников подчиненных направлений. Достижения: - стратегия развития по подчиненным направлениям приведена в соответствие со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - повышена надежность и отказоустройчивость аппаратного комплекса отеля - совокупный фонд оплаты труда по находящимся в подчинении структурным подразделениям сокращен на 30 % (уменьшение численности сотрудников, перераспределение должностных обязанностей, отказ от дублирования функций и пр.) - совокупные расходы на содержание аппаратного комплекса сокращены на 40 % - перестроена Wi-Fi инфрастуктура, позволившая повысить уровень удовлетворенности гостей качеством Wi-Fi сервиса отеля с 40 % (октябрь 2012 г.) до 82 % (апрель 2015 г.) - внедрена система управленческого учета (Бюджетирование – Казначейство – Управленческий учет) по центрам финансовой ответственности и бизнес-направлениям, существенно повысившая «прозрачность» бизнеса для Руководства и Собственника.
Региональный менеджер по Южному Федеральному Округу РФ, Начальник Отдела внедрения операционных систем, Специалист по организационному планированию, Консультант по гостиничным технологиям / Менеджер проектов, Начальник смены Службы приема гостиницы Katerina – City, ранее – Ночной аудитор скрыть
Обновлено 23 ноября 2016
По договоренности 48 лет Сходня Английский (Базовый) стаж 26 лет и 7 месяцев
Коммерческий директор 26 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Швейное производство Тверская область
Соискание вакансии менеджера, риелтора с гибким графиком или с возможностью самостоятельного планирования рабочей недели. 1992-2003 год - экспедитор, снабженец, менеджер в сфере оптовой торговли продуктами питания. С 2003-2010 год коммерческий директор швейного производства. С 2010 года и по настоящее время - совладелец небольшого налаженного швейного производства, не требующего постоянного личного присутствия. Накопленный опыт позволяет быстро перестраиваться практически на любую новую задачу, среду.
Обновлено 26 июля 2016
80 000 Р 45 лет Сходня Английский (Базовый) стаж 19 лет и 4 месяца
Механик 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
HAULOTE PEKKANISKA, ЗАО "Автокран аренда"
Ремонт импортной подъемной техники
Главный инженер, Инженер службы сервиса, Механик, Механик, Инженер службы сервиса, Сервисный инженер-механик, Инженер-механик, Инженер-механик, Менеджер, Менеджер скрыть
Обновлено 25 июля 2014
35 000 Р 27 лет Сходня Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Технический) скрыть стаж 1 год и 3 месяца
Бухгалтер-операционист 1 год и 3 месяца (по июнь 2014)
ООО "ИНВЕСТИЦИОННЫЙ РЕСПУБЛИКАНСКИЙ БАНК"
Операционная работа с юридическими и физическими лицами. Консультация клиентов по условиям предоставления услуг Банка; РКО клиентов; Оформление договоров на аренду сейфовых ячеек; Переводы БОС (в т.ч. Золотая Корона, МОПС, Western Union); Осуществление отчетности по проведенным операциям. Знание 153-П, 383-П, 115-ФЗ, 136-И, 262-П, 318-П, 385-П, ГК РФ в части счетов и вкладов; Уверенный пользователь ПК, Word, Excel, Outlook, Internet Explorer, ИНВЕРСИЯ ХХI век.
Обновлено 22 октября 2017
По договоренности 32 года Сходня Русский (Свободно владею) стаж 4 года и 6 месяцев
Менеджер по работе с клиентами 2 года и 8 месяцев (по август 2017)
М-Спецтранс
Принципы организации грузоперевозок, аренда спецтехники, оформление снабженческой, складской, транспортной, сбытовой, финансовой документации.
Продавец-консультант, Продавец-консультант, Торговый представитель скрыть
Обновлено 28 февраля 2017
По договоренности 36 лет Сходня готов к переезду в Ялту Английский (Свободно владею) стаж 11 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 2 года и 8 месяцев (по апрель 2015)
ЗАО ТГК «Вега» - Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center, 1000 номеров категории 4*
- организация и контроль работы направлений "Эксплуатация" и "Обслуживание гостей" - обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования аппаратного комплекса компании - составление и контроль исполнения бюджета доходов и расходов подчиненных направлений - разработка стратегии развития подчиненных направлений в соответствии со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - анализ и описание бизнес-процессов компании, выявление контрольных и "болевых" точек, оптимизация бизнес-процессов - участие в регламентации деятельности компании - участие в разработке и внедрении стандартов компании - участие в разработке концепции продажи гостиничных услуг через глобальные системы электронной дистрибуции (GDS / IDS) - контроль исполнения положений нормативной и распорядительной документации, стандартов компании - сбор информации о новшествах и актуальных тенденциях в индустрии гостеприимства, новых технологиях, подходах и пр., анализ целесообразности их применения в Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - постановка целей, определение степени их достижения, оперативный контроль и координация деятельности сотрудников подчиненных направлений. Достижения: - стратегия развития по подчиненным направлениям приведена в соответствие со стратегией развития бизнеса Best Western Plus VEGA Hotel & Convention Center - повышена надежность и отказоустройчивость аппаратного комплекса отеля - совокупный фонд оплаты труда по находящимся в подчинении структурным подразделениям сокращен на 30 % (уменьшение численности сотрудников, перераспределение должностных обязанностей, отказ от дублирования функций и пр.) - совокупные расходы на содержание аппаратного комплекса сокращены на 40 % - перестроена Wi-Fi инфрастуктура, позволившая повысить уровень удовлетворенности гостей качеством Wi-Fi сервиса отеля с 40 % (октябрь 2012 г.) до 82 % (апрель 2015 г.) - внедрена система управленческого учета (Бюджетирование – Казначейство – Управленческий учет) по центрам финансовой ответственности и бизнес-направлениям, существенно повысившая «прозрачность» бизнеса для Руководства и Собственника.
Региональный менеджер по Южному Федеральному Округу РФ, Начальник Отдела внедрения операционных систем, Специалист по организационному планированию, Консультант по гостиничным технологиям / Менеджер проектов, Начальник смены Службы приема гостиницы Katerina – City, ранее – Ночной аудитор скрыть
Обновлено 15 февраля 2016
По договоренности 30 лет Сходня стаж 1 год и 4 месяца
Комплектовщик 1 год и 4 месяца (по ноябрь 2012)
ООО"Новотех" импорт
Обновлено 28 февраля 2015
35 000 Р 29 лет Сходня стаж 3 года и 5 месяцев
Менеджер по продаже загородной недвижимости 3 года и 5 месяцев (по август 2011)
Ривер Хаус Групп
Руководил 10-людьми Осуществлял работу по покупке, продаже или аренде недвижимости от имени и по поручению клиентов. Получает информацию о продаваемом или сдаваемом в аренду имуществе и о требованиях потенциальных покупателей или арендаторов. Изучает спрос и предложения на рынке недвижимости. В отдельных случаях заключает эксклюзивные договоры между собственниками и агентством. Осуществляет поиск потенциальных покупателей и арендаторов, устанавливает с ними деловые контакты. Организует ознакомление покупателей или арендаторов с продаваемым или сдаваемым объектом недвижимости. Оформляет заявки покупателей, подбирает или предлагает варианты продаж или сдачи внаем. Согласовывает договорные условия, оформляет операции с недвижимостью. Оказывает помощь клиентам в сборе необходимых документов и оформлении сделок. Организует подписание договоров купли-продажи или передаче в аренду объектов недвижимости.
Обновлено 6 ноября 2014
50 000 Р 37 лет Сходня стаж 12 лет и 1 месяц
Начальник отдела продаж 6 лет и 1 месяц (по октябрь 2014)
ООО "Стройпромет"
Принята в административный отдел диспетчером. 02.04.2007 года переведена на должность менеджер по продажам. 10.09.2012 года переведена на должность начальника отдела продаж. Руководство сбытом продукции компании, разрабатывает ценовую и скидочную политику. Организация и контроль работы менеджеров по продажам. Координация разработки перспективных и текущих планов сбыта продукции. Организация работы по ведению, анализа и систематизации клиентской базы. Контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженности клиентов. Разработка критерия оплаты менеджеров отдела продаж. Организация обучения, тренингов для менеджерского состава (совместно с отделом развития). Участие в организации и проведении выставок. Решение рекламационных вопросов по товару с клиентами, составление необходимой документации.
Менеджер по продажам недвижимости, Воспитатель детского сада, Руководитель кружка, Воспитатель группы продленного дня в кадетском классе скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.